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恒超管理工會(huì)代表參加城東街道工會(huì)2023年工作會(huì)議并獲工會(huì)評(píng)優(yōu)頒獎(jiǎng)

2023-05-04 09:30:46 zjhc 131

4月25日下午,城東街道總工會(huì)召開2023年工作會(huì)議暨慶祝“五一”國際勞動(dòng)節(jié)活動(dòng),街道總工會(huì)班子、基層工會(huì)干部、受表彰人員100多人參加會(huì)議。恒超管理工會(huì)代表胡鈴江、徐小龍參與本次工作會(huì)議并獲得工會(huì)評(píng)優(yōu)頒獎(jiǎng)。

街道總工會(huì)專職副主席楊君斌對(duì)今年工作進(jìn)行部署,要求夯實(shí)工作基礎(chǔ),眼睛向下,勠力同心,共創(chuàng)城東工會(huì)工作新高度。

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人大城東街道工委副主任、總工會(huì)主席俞抒明在講話中充分肯定各工會(huì)組織的努力付出,對(duì)工會(huì)干部的辛勤勞動(dòng)表示感謝,同時(shí)對(duì)全體工會(huì)干部提出四方面要求:

     一、要進(jìn)一步加強(qiáng)政治引領(lǐng)職工使命擔(dān)當(dāng)?shù)挠行мk法;

     二、要深入探索新時(shí)代團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾建功立業(yè)的新載體新方法;

     三、要準(zhǔn)確把握職工群眾對(duì)美好生活的需要;

     四、要進(jìn)一步探索新時(shí)代工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)的有力措施。

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會(huì)上,多家家單位以提升“一會(huì)一品”和推進(jìn)工會(huì)工作進(jìn)行了典型發(fā)言。

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本次會(huì)議對(duì)2022年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人及優(yōu)秀職工進(jìn)行了表彰。恒超管理工會(huì)被評(píng)為“工會(huì)工作先進(jìn)集體”,胡鈴江被評(píng)為2022年度“工會(huì)先進(jìn)工作者”,徐小龍被評(píng)為2022年度“優(yōu)秀職工”。

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恒超管理工會(huì)正式成立于2022年1月19日,工會(huì)成立旨在搭建與職工群眾溝通聯(lián)系的橋梁,維護(hù)職工合法權(quán)益,調(diào)動(dòng)職工積極性,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。在上級(jí)工會(huì)的指示下,公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,第一屆工會(huì)主席胡鈴江帶領(lǐng)恒超管理工會(huì)成員認(rèn)真參與城東工會(huì)系列“強(qiáng)會(huì)論壇”,積極協(xié)調(diào)工會(huì)、企業(yè)、職工三方工作,還通過舉辦團(tuán)建活動(dòng),豐富了職工的業(yè)余生活,助力推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè)工作。

 

來源:溫嶺城東e工會(huì)公眾號(hào)

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